人力資源發展策略

不是我想消遣傳教士

3月 27, 2013

林凝晴

kuso

策略性人力資源管理師認證班(02-01HRS) - 中華人事主管協會昨天去上班的時候，在路上雷殘(滑倒摔車)往休旅車撞下去，也還好沒什麼事只有膝蓋有點擦傷車禍的瞬間，有兩個傳教士在路邊也目擊我車禍我把車牽到一邊之後，檢查車子有沒有漏油傳教士就靠過來講話我以為他要問我說剛剛的車禍還好嗎他卻說哈囉你好 你相信有神的存在嗎？幹你娘學員資格規定（以下兩者擇一即可） 1、已取得本協會人資相關證照 2 張 (含) 以上之學員 2、具二年以上人力資源專業工作經驗者 4/20 人力資源策略【上午】 講師：蘭堉生 老師 一、前言 二、從人力資源的發展談起...

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基層警察的對話

3月 27, 2013

何新冬

kuso

S-HR策略性人力資源發展系統 產品介紹 英特內軟體股份有限公司有對兄弟都是基層員警哥哥已經畢業幾年了弟弟則是剛從警校畢業的新警察有一天他們兄弟倆突發奇想玩起熱氣球，於是他們就飛上天啦，可是上了天以後才發現，他們不知道怎麼降落，氣球就一直飛，飛到一個大草原。兄弟在氣球上看到下面有一個人正好經過，哥哥就在氣球上大喊「下面的人呀，我們現在在哪裡？」那人於是回答：「上人力資源管理系統發展趨勢 企業的發展過程在早期員工為企業最大的費用支出，如何節省人力成本為當時最重要議題。近年來隨著企業間競爭的激烈化、科技化、資訊化的演進等情況下，員工對於企業的向心力、付出程度、員工的技能養成等成為企業 ......

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男孩沒女朋友的原因 哈哈哈

3月 27, 2013

連冷文

kuso

[林文政專欄] 人力資源管理的新角色 ──人力資源策略夥伴（1） | 經理人Manager Today｜管理、經理人 ...男孩沒女朋友的原因 哈哈哈1.伊是隔壁班的美女。上大課的時候要到的手機號（我手機好像解不了電話了， 幫忙打下看看）某次約出來了，晚秋，夜晚，小樹林邊。美女說：我冷。俺說：咱一起跑跑，跑跑就暖和了。 然後，就沒有然後了…… 2 han「人資策略夥伴」是人資從業人員最重要的角色，而「策略夥伴」又是人資策略夥伴次角色中最重要的；策略夥伴的最核心工作是「策略性人才管理」，因此，這方面的學習是未來人力資源從業人員職涯發展的敲門磚。 在最近...

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老郵差要退休

3月 27, 2013

葉詩萍

kuso

1FH4_人力資源發展 - 五南文化事業機構首頁話說在美國某小鎮上,有一位老郵差要退休了 鎮上每戶人家知道此事後, 紛紛在老郵差最後一次送信?? 送給他一分精緻的退休禮物. 老郵差就這麼沿著舊徑離情依依地送著信, 滿心溫情地收下禮物. 當他送到史密斯家時, 史密斯夫人熱情地招呼五南文化事業首頁 ... 本書為人力資源發展這門學科提出了發展的歷史脈絡，及清楚的哲學與理論基礎。奠定這個學科的地位，並歸結出兩大派典：學習派典與績效派典，讓讀者在哲學與理論的思辯當中，更接近人力資源發展的核心。...

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勞動節禮物

3月 27, 2013

范姜映梅

kuso

台灣中小企業動態發展與人力資源管理作為關係之研究輕鬆一下▼勞動節禮物 景氣非常不好的時候～勞動節將至，公司照例發放資深員工禮品。阿水：「喂，你的獎品是什麼」 林仔：「一台電子鍋。」阿水：「哇哈，那是叫你回去吃自己囉」林仔：「那你拿什麼啊」阿水：「電扇呀」 林仔：「哦～～那就是叫你哪邊涼快哪邊去囉」▼不是春光一天，同學【說明 】: 營業額及規模的擴大，人員的管控更需進一步的落實管理的工作，隨之日益龐大企業系統勢必在規劃中來進行才能使管理的效率提昇，也才能對未來的環境的轉變作好準備，反之中小企業動態發展較淺者，在資源有限的基礎下，人力資源管理的 ......

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洋人求學記 中文真是博大精深

4月 25, 2013

葉紫蕊

kuso

國家發展委員會-人力資源發展洋人求學記 (中文真是博大精深)有一個老外為了學好漢語，不遠萬里，來到中國，拜師於一位國學教授門下。第一天老外想挑一個簡單詞彙學習，便向老師請教英語「I」在漢語中應該如何說。老師解釋道：中國是一個官本位國家，當你處在不同的級別、地位，「I」也有不同的變化，就像你們英語中的形容詞有原級、比較級、最高級辦理「促進青年就業方案（103-105年）」—「鼓勵自由經濟示範區內廠商進用經適性推介求職者」...

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