公司法經理人定義

臺北市政府勞動局 ─ 雇主及委任經理人之定義為何?   太準拉!!XD常見問答 雇主及委任經理人之定義為何? 1.董事長是事業之負責人,為勞基法所稱之雇主,對外代表公司,其與公司之間為委任關係,非勞動基準法所稱受僱從事工作之勞工。2.事業單位之經理人依公司法所委任者,與事業單位之間為委任關係,其受任 ......

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內線交易之內部人範圍 兼論在我國司法實務之實踐我國證券交易法第157 條之1 即規範內線交易之構成要件,惟因法條之構成 要件不明確,忽略構成要件之基本思考而未對法條做結構上理解,歷經多次修法 仍難有具體認定標準。本文擬先從第157 條之1 關於內部人範圍之探討出發,分...

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公司法本法所稱公司負責人:在無限公司、兩合公司為執行業務或代表公司之股東;在有限公司、股份有限公司為董事。 公司之經理人或清算人,股份有限公司之發起人、監察人、檢查人、重整人或重整監督人,在執行職務範圍內,亦為公司負責人。...

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:: 觀看文章 - 僱庸、承攬、委任如何區分?勞退新制即將於今(九十四)年七月一日正式施行,依勞工退休條例第七條第一項強制提繳的對象規定:「本條例之適用對象為適用勞動基準法之本國籍勞工。」公司為規避新制提繳6%之勞動成本,將勞動契約變更為承攬或委任關係之契約,其適法性及 ......

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