勞保資遣費

我幼小的心靈被殘害了.......

3月 8, 2012

張憶曼

kuso

【勞保勞退】新制資遣費計算問題 - 中華人事主管協會 天阿~~我再也不相信網路愛情了!!Q 老師您好,有關新制的資遣費問題 . 新制 – 自94.07.01 ~ 離職日 新制資遣費的計算–依勞退第十二條其資遣費由雇主按其工作年資,每滿一年發給二分之一個月之平均工資,未滿一年者,以比例計給.最高發給六個月平均工資為限.新制年資 若是3年5月13天.核算 ......

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最強--作弊大作戰 教你10招超強作弊法

3月 8, 2012

王采安

kuso

被單位裁減資遣得辦理繼續參加勞保 - 勞動部勞工保險局全球資訊網失業勞工參加勞保年資合計已滿15年以上，而離職的原因如果是因為被裁減資遣或依服務單位所訂自動退休辦法辦理退休，但是年齡或保險年資還不到申請老年給付的條件時，可在被裁減資遣或退休離職的2年內申請繼續參加勞工保險普通事故保險。...

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公主...妳到底跟魔王有什麼關係....

3月 8, 2012

黃懷雙

kuso

32. 我被公司資遣了，目前正在請領失業給付，勞保還能繼續加保嗎? - 勞動部勞工保險局全球資訊網 馬力歐都傻眼了!!      已領取勞保老年給付之職業訓練機構受訓學員，可否參加職業災害保險？ ... 被保險人參加勞保年資合計滿15年被裁減資遣，而尚未符合請領老年給付條件者，可在離職退保之當日起2年內，由原投保單位或本局委託之有關團體（如職業工會、同業公會 ......

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保證你小時候也這樣玩過

3月 8, 2012

謝盼柳

kuso

優雅生活: 公司勞保(公司加保) v.s. 公會勞保 (公會加保) v.s. 國民年金, 保險費, 保障 ...- yam天空部落 我玩過!XD公司勞保(公司加保) / 公會勞保(公會加保)? 想知道由公司投保, 或個人至公會投保, 在費用及權益有何不同. 在這裡將 "勞工保險局保險費繳款單相關說明事項" 列入 (條例置於本於末), 作為參考....

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男女大不同---關於衣櫥裡的衣服

3月 8, 2012

謝語竹

kuso

〈勞資議事廳〉主動辭職 能拿資遣費嗎？ - 副刊 - 自由時報電子報 中肯阿!!Q公司有一名員工到勞工局申訴勞保薪資以高報低，因此勞工局判定公司違反勞基法，認為公司必須給付該勞工資遣費。雖然公司希望該名員工繼續留在公司工作，但他仍執意選擇要資遣費，且要求開立非自願離職證明。 其他...

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如果你有仇人...可以這樣整他

3月 8, 2012

陳覓雪

kuso

:: 觀看文章 - 依勞工退休金條例第12條資遣費，所稱「以比例計給」 太賤了>行政院勞工委員會94年9月7日勞動4字第0940048956號令 《摘要》依勞工退休金條例第12條第1項規定有關適用勞退新制者之資遣費，所稱「以比例計給」於未滿一年之畸零工作年資，以其實際工作日數分月、日比例計算。...

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