外勞問題案例

案例主題: 勞委會研擬外勞有產假、喪假案例主題: 外勞在台人數37餘萬人,其中18萬餘名看護工遲遲未納入勞基法,勞委會研擬「家事勞工保障法草案」,規範18 ... 至於家庭外勞最受詬病的工時問題,草案明定雇主每天要給勞工至少連續休息8小時。 假日部分,明定每7天要休1天,但如遇緊急 ......

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入出國外勞機場關懷服務網 - Q&A案例與法令問題(31)外勞 不得從事抽痰、導尿等侵入行為 案例> 准予備查N君是來自越南的機構看護工,在台已工作逾兩年。近日所工作的養護之家因護理人員離職,人員嚴重不足。故雇主要求執行當班看護工作的外勞協助對院內長者執行抽痰、導尿等工作 ......

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法律諮詢服務網 - Content案例主題: 《幫勞工爭權益》提前終止外勞 契約,須勞工局驗證 [ 勞資爭議相關議題 ] 案例主題: 行政院勞委會修訂「雇主聘僱外國人許可暨管理辦法」,規定外勞和雇主若提前終止聘用契約,須經地方政府勞工局驗證。北市外勞諮詢中心從十一月初 ......

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申請工廠外勞問題Q&A - 關鍵字行銷研究所 - 無名小站關鍵字行銷研究所 申請工廠外勞問題Q&A 提供每日最新關鍵字排名首頁訊息、最新上首頁成功案例、各類seo手法公開。 January 4, 2011 申請工廠外勞問題Q&A 工廠外勞:Q如果我具備聘僱 ......

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外勞仲介資訊 外勞逃逸後~想回來~~還能聘僱嗎? 實際案例分享 - 上弘人力資源有限公司-外勞仲介 郭爸爸 聘僱 ...... ,自 3 月 11 日夜間外出後沒回來,依法於三天後通報移民署/勞工局/勞委會,並與雇主確認外勞薪資/護照等問題 ... 本案例3名外勞 能勸說回來,對仲介公司而言是奇蹟,主因還是在養護機構平時對待外勞的尊重及依法定給付薪資,外勞比較之下才 ......

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