新制勞工退休金計算

勞退新制介紹 - 勞動部勞工保險局全球資訊網勞退新制簡介 ... 勞工退休金條例(勞退新制)於94年7月1日施行,有關勞工退休金之收支、保管、滯納金之加徵、罰鍰處分及移送強制執行等業務,由中央主管機關委任勞動部勞工保險局(以下簡稱勞保局)辦理。...

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退休金新制的資遣費,年資若不足1年,應該如何計算呢?內容: 勞工退休金條例實施後,有關資遣費規定,與勞動基準法並不相同,適用新制後資遣費如何計算,勞工局說明如下: 一、依據勞工退休金條例第 12條第1項規定: 勞工適用本條例之退休金制度者,適用本條例後之工作年資,於勞動契約依 ......

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退休金計算 - 勞動部勞工保險局全球資訊網計算公式 雇主提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×雇主提繳率 個人自願提繳金額=月提繳工資/30×提繳天數×個人自願提繳率 計算原則 「提繳天數」係自勞工到職開始提繳之日起計算至離職停止提繳日止,每月均以30日計算。...

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A 新舊勞工退休制度比較 下表參考至勞委會網站http://www.cla.gov.tw 勞退新制專區)1. 什麼是勞工退休金之新舊制?兩者有何不同? A: 新舊勞工退休制度比較 下表參考至勞委會網站http://www.cla.gov.tw(勞退新制專區) 舊制 新制 法律 現行勞動基準法 勞工退休金條例 制度 採行確定給付制,由雇主於...

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42勞工退休金新制舊制比較表(凌坤源93/6/12製表)項目 勞動基準法(法律依據) 73.8.1施行(舊制) 勞工退休金條例草案(法律依據) 93.6.11立法院三讀通過(凌編)94.7.1實施 1.退休金制度 確定給付制 Define Benefit Plan 由雇主於平時提存勞工退休準備金,並以事業單位勞工退休準備金監督委員會之名義,專戶 ......

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勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較壹.勞工退休金與勞保老年給付(勞保退休金)之比較 「勞工退休金」與「勞保」為不同的制度, 勞工退休金是一種強制雇主應給付勞工退休金的制度,分為新、舊制: 舊制依「勞動基準法」辦理;新制則依「勞工退休金條例」辦理。...

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