台灣多的是
a885勞動法律網 -- 薪資結構規劃(薪資設計)☆ 台灣多的是 一列火車上,坐著一位泰國人、一位韓國人, 一位台灣教授以及一個台灣大學生。途中,泰國人拿出幾顆榴槤分給大家吃,然後將剩下幾顆往窗外丟。「你這樣不是太浪費了嗎?」台灣教授問 「泰國有的是! 榴槤… 」泰國人驕傲地說:「我們根本吃不完。」不多久以及 新制退休金制度實施,而習慣性加薪又再次增加成本,若 薪資架構 未 加以規劃調整,則公司人事成本將無法掌控。所以須先將加班費內含、各項津貼、補貼部分作適當調整,實際成為福利開支項目(而非工資支出)為要 ......
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