雇主資遣員工通報名冊表格

志在參加，不在得獎...看了這個你甚麼都敢了

12月 6, 2012

張碧文

kuso

資遣員工通報名冊-雲林縣政府全球資訊網-聯合服務中心超有勇氣!!! 就業服務法第33條規定雇主資遣員工時，應於員工離職10日前，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主......

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畢業旅行須知~也管太多了吧

12月 6, 2012

蔡爾容

kuso

公司資遣員工通報名冊 公司大小章我們明明就很守本分的...幹嘛要這樣規定!? 就業服務法相關條文 第33條第1項 雇主資遣員工時，應於員工離職之十日前，將被資遣員工之姓名、性別、年 齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及 公立就業服務機構（以提供勞務工作地之主管機關為主）。...

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超強的海上漂流~比少年PI還猛

12月 6, 2012

王采安

kuso

雲林縣政府勞工處-資遣員工通報名冊哇...我也想試試看!!! 詳細內容： 就業服務法第33條規定 雇主資遣員工時，應於員工離職10日前，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣事由及需否就業輔導等事項，列冊通報當地主管機關及公立就業服務機構。...

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這些人到底是在游泳...還是在泡水

12月 6, 2012

黃懷雙

kuso

07資遣通報表格__980320好可怕的泳池...裡面一定很多驚喜... 資遣說明 公文範本 資遣名冊表格 電 話： 承辦人 ： 發文日期： 發文字號： 附件：資遣員工名冊 說明： 副本：雲嘉南區就業服務中心 ※此文為公文範例，供不諳公文書寫者參考用。※說明1：勞基法第11條第（1）款 歇業或轉讓時 。...

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竟然有人可以拉出這麼巨型的便便~真是太誇張

12月 6, 2012

梁寒瑤

kuso

四、雇主資遣員工時如何通報 - 新北市政府就業服務中心天阿~~看起來好口怕........ 一、宗旨： 為關懷和照顧被資遣及關廠歇業失業勞工，維持社會的穩定請雇主必須依法做資遣通報。 二、法源依據： 就業服務法第33條規定。雇主資遣員工時， 應於員工離職之十日前 ，將被資遣員工之姓名、性別、年齡、住址、電話、擔任工作、資遣 ......

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99 的人都曾這樣~走在路上突然...

12月 6, 2012

連冷文

kuso

a885勞動法律網 -- 勞動法叢書－企業如何『資遣通報』真的...止不住的笑意!! 歡迎您蒞臨本網站，感謝您長久以來的支持與鼓勵！本網站提供會員與光臨本站的網友們，眾多優惠之權益。敬請期待………也歡迎盡快加入會員以享有更多您的權益！...

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