離職原因分析

糟了.. 這次玩大了...囧

6月 7, 2012

林慕夢

kuso

: 離職原因是找新工作的障礙嗎? - yam天空部落★喜歡文章請按讚！★ 兄弟，對不起啊~~~這次玩大了(汗) ★喜歡文章請按讚！★10大離職原因大剖析... ... 10大離職原因大剖析 求職者該如何對應徵公司的人資主管陳述自己離職的原因呢？離職原因背後，會清楚反映求職者對工作的基本態度及價值觀，本文提供想換工作者重新審視及自我評估的方向。...

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史上最強釘子戶

6月 7, 2012

連冷文

kuso

離職原因透析 - 南台科技大學知識分享平台: EshareInfo★喜歡文章請按讚！★ 這才叫做最強釘子戶啊!!!!! ★喜歡文章請按讚！★離職原因透析 資料來源：保聖那管理顧問公司 離職原因透析 由於“人力資源”為公司最重要資產，企業界對於員工的離職面談（Exit Interview）亦愈來愈重視，以期能藉由了解離職原因，採取適當改正措施，以亡羊補牢，防患於未然。...

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這門把也做得太邪惡了吧

6月 6, 2012

葉詩萍

kuso

綺麗異想世界: 護理人員離職原因 - yam天空部落 好害羞>///前言 護理人員是最大的健康照護工作群體，但根據Yin與Yang（2002）的研究顯示，護理人 員平均離職率為20-32%，較其他行業如：電子業之平均離職率9%高出許多（行政院，......

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看不懂的，要鼓勵鼓勵

6月 6, 2012

謝盼柳

kuso

履歷表離職原因大破解(上) @ 凌帠的管理世界 :: 痞客邦 PIXNET ::   你懂的XD有人履歷表中的離職原因會寫是被人解雇的嗎？有人會寫因為自己能力不足、好吃懶做而遭資遣的嗎？每個人都為了想要找份好工作，而美化自己的履歷表，所以幾乎沒有人的離職原因是真的。那麼，如果你是面試主管，又該如...

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那天我點了一個漢堡，我吃了一個月...

6月 6, 2012

蔡若藍

kuso

臺灣護理教育學會會訊 - 臺灣護理教育學會 - Taiwan Association of Nursing Education - TANE   看到就飽了...臺灣護理教育學會 - Taiwan Association of Nursing Education - TANE ... 護理專業能力及準備度不足、工作負荷量過大、無法輪值三班、作息時間不定、單位護理人力減縮、繼續進修、家庭因素、待遇無法達到預期、工作環境設備短缺、單位氣氛或工作士氣低迷 ......

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韓國人眼中的世界

6月 6, 2012

林凝晴

kuso

人事薪資 - 千訊軟體科技 C. S. Software Technology 太中肯了~  人事管理 單位/等級/職稱異動追溯 人員新進/離職/轉出入單位流動比率分析 員工年齡/年資/學歷/專長分析統計 勞健保費率設定及計算 考勤管理 直接由刷卡設備介面讀入資料檢核考勤狀況 公司行事曆/工作班別時間/員工班別時間設定...

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