勞基法最低工資時薪

【圖集】你生活中錯過的瞬間...太精采了！

10月 31, 2012

劉安竹

kuso

職場甘苦談 - 在全聯工作時薪低於最低工資103元 - 生活討論區 - Mobile01好奇妙~~!! 只要是算時薪的 中午晚上各有一小時的休息時間 不計薪的 至於能不能休息 嘿嘿嘿 但是全聯能照"勞基法規定" 已經很難得了！ 提高基本薪資 只會讓無良的老闆砍人砍人再砍人 讓一個人做更多工作 而絕大多數的老闆都是無良的...

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職業網球選手~不論過幾年姿勢都一樣漂亮！

10月 31, 2012

黃懷雙

kuso

中華民國勞動部 - 業務主題 > 勞動條件及就業平等 > 工資 > 基本工資問答專區 > 時薪制勞工的權益一個字就是...帥！ 1.基本工資「時薪」為何要考慮折入「例假日」工資？ A：依勞動基準法規定，勞工每7日應有1日之休息，作為例假。除應放假外，並應由雇主照給例假日工資（亦即雖無出勤義務，惟雇主仍應給付原約定之報酬）。...

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關於怕鬼這回事~99 的人都是這樣吧！

10月 31, 2012

劉秋曼

kuso

江揆核定基本工資案 時薪自103年1月1日起調整至115元 月薪自103年7月1日起調整至19,273元 | 苦勞網真的耶~ 首頁 江揆核定基本工資案 時薪自103年1月1日起調整至115元 月薪自103年7月1日起調整至19,273元 江揆核定基本工資案 時薪自103年1月1日起調整至115元 月薪自103年7月1日起 ......

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人民至今不了解自己的權利...看這張圖就知道了

10月 31, 2012

黃如筠

kuso

「勞基法修正」工時訂上限、可領加班費／10萬責任制勞工受惠 - 焦點 - 自由時報電子報為什麼呢？ 勞委會近日討論勞基法八十四之一條，已確定將保留四類廣義「責任制」的職類，但對於條文中規範的四類勞工職務有了更多的限縮要求，包括女性夜間回歸勞基法規定不得工作；專責勞工仍須依勞基法有例假及休假；此外，也...

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你對媽媽說的承諾實現了嗎？看了你一定會有所感觸...

10月 31, 2012

王映夏

kuso

論政府約聘僱人員應否適用勞基法問題兼評人事行政局「行政院及所屬機關聘僱改進方案」 - 財團法人國家 ...行孝要及時呀... 國政評論 社會 論政府約聘僱人員應否適用勞基法問題兼評人事行政局「行政院... 林鴻池 (2007年4月20日 15:35) 一.約聘僱人員與政府關係為雇庸關係，應適用勞基法 勞基法雖已經實施多年，但政府的約聘僱人員到現在妾身未明，既不適用勞基法，也不適 ......

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99 男女生吵架必定的結局... 超中肯

10月 31, 2012

張憶曼

kuso

無薪休假合法嗎？ 官員無知？害慘勞工！ | 苦勞網親愛的~你還是男人嗎？ 最糟糕的來了!!! 竟然連基本工資保障的底限都沒了! 勞委會乾脆改名為"資委會"算了! 無薪休假 月薪恐低於17280！ http://www.nownews.com/2008/12/14/327-2380377.htm 無薪假可低於最低工資 引反彈 http://news.sina.com.tw/article/20081213/1180738.html...

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